حافز العاطلين مشروع رائع و عظيم تقدمة المملكة العربية السعودية

للنساء و الرجال العاطلين و ليس لديهم عمل ، حيث تصرف لهم ميلغ من

المال مدة سنة حتى يصبح حافز لهم للعمل ، كما توفر لهم  فرص عمل مناسبة .

معلومات عن حافز للعاطلين , اعانة ما دية للشباب السعودي

برنامج حافز . . اعانة الباحثين عن العمل

يوفر برنامج “الحافز” المساعدة المالية للرجال و النساء السعوديين الذين لا يعملون حتي يتم تزويدهم بفرصة عمل .

هذا البرنامج هو نتيجة لمرسوم ملكي من قبل خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله مع توجيهات لتحفيز العاطلين

عن العمل للبحث عن و ظائف لائقة و التخفيف لمعاناتهم فهذه الخلال .حافز يوفر الصلة بين مقدمي الوظائف و الباحثين

عن عمل الذين سيتم النظر بها و فقا

لمهاراتهم و مؤهلاتهم ، و ليس ذلك فقط بل سيتم تقديم اعانات البطالة فحال الباحثين عن عمل لايجاد و ظيفة مناسبة .

الهيئة الرسمية سوف تكون مراقبة فتطبيق الباحثين عن عمل و التقييم عن الجهود فالعثور على عمل

 

ما هو الحافز ؟
البرنامج الوطنى لصالح الباحثين عن عمل ( الحافز ) بمثابة حزمة السلائف الاولي من الحوافز

والتنظيمات التي امر فيها خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله بن عبدالعزيز ، حفظة الله

لدعم الباحثين عن العمل من اجل تعزيز فرصهم من الحصول على و ظيفة تضمن لهم حياة كريمة ،

و التي من خلالها المساهمة فبناء ذلك البلد المعطاء .

حافز للبحث عن عمل
البرنامج يحتوى على عنصر لتبادل مخصصات الميزانية ليبلغ الراتب الشهرى 2000 ريال سعودي مدة 12 شهرا

لدعم و تحفيز الباحثين بجدية من الضوابط المالية المخصصة و فقا لاستحقاق الحافز للباحث عن العمل ،

ولكن مع الاستمرارية فو صول الباحث بشكل جدى عن عمل . و بما ان الهدف الاساسى من ذلك هو

مساعدة الباحث المالى فالحصول على و ظيفة مستدامة و مناسبة مع الاعتماد على مصدر دخل ثابت مخصص .

ليس فقط حافزا للبحث عن عمل على المخصصات المالية فقط ، بل يشمل كذلك عناصر ثانية =،

بما فذلك توفير برامج التدريب و التاهيل و المساعدة للحصول على العمل من المستفيدين من اجل دعم و زيادة

فرصهم فالحصول على الوظيفة المناسبة التي تلبى تطلعاتهم .

الحصول على و ظيفة مع حافز
يمكن الحصول على و ظيفة مع حافز فتنفيذ للقرار الملكي / مجلس الوزراء 44 . . . . ، و هو برنامج لدعم الباحثين

عن العمل الذين لا يستطيعون الوصول الى و ظيفة ، و يعد حافزا من الصعب الحصول على و ظيفة كعنصر واحد من

حزمة الحوافز و التنظيمات التي امر فيها خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله بن عبدالعزيز ، حفظة الله لدعم

الباحثين عن العمل ، و ياتى كجزء من سلسلة من المبادرات المعتمدة من قبل و زارة العمل و صندوق تنمية الموارد البشرية ،

وتهدف الى دعم الناس الذين يبحثون عن عمل من اجل الحصول على و ظائف ، و تزويدهم بالمهارات و الموارد اللازمة للالتحاق بسوق العمل .

من عناصر حافز فالحصول على و ظيفة هو التبادل المالى المخصص مدة 12 شهرا بدءا من 1500 ريال شهريا للاشهر

الاربعة الاولي بعدها 1250 ريال مدة الاربعة اشهر الاتية بعدها الى 1000 ريال مدة احدث اربعة اشهر ، و كان دعم حافز فالباحثين

بجدية تستحق العمل من الضوابط المالية المخصصة و فقا ل استحقاق ذلك البرنامج .

وصل تشكل النساء لغالبية المستفيدين من المعونة مع عدد المسجلين 620،000 من اصل 650،000 .
يدعم البرنامج حافز الافراد ما بين 25 و 60 سنة من العمر من الناحية المالية . هؤلاء المسجلين لمساعدات الطلاب الذين

يدرسون خارج المؤسسات العادية ، و نزلوا فدور الرعاية و حاملى بطاقات الهوية المؤقتة . بلغ العدد الاجمالى للمستفيدين

من البرنامج 1،900،000 من المواطنين اثناء العامين الماضيين ، 80 فالمئة منهم من النساء .

ضوابط استحقاق الحافز المالى المخصص للبحث عن عمل
يجب ان تنطبق كل الضوابط الاتية على المتقدمين الذكور او الاناث المتزوجات و الغير متزوجات : 1 – ان يصبح من ام سعودية او سعودي الجنسية .
2 – لا تقل اعمارهم عن 20 عاما ، و لا يزيد عن 35 عاما .
3 – ان يصبح قادرا على العمل .
4 – يجب ان لا يصبح موظفا او عاملا فالقطاع العام او القطاع الخاص .
5 – ان لا يصبح طالب او متدرب فاى مرحلة من مراحل التعليم او التدريب .
6 – ان لا يصبح لدية نشاط تجارى .
7 – ان لا يصبح لدية دخل ثابت يعادل ( 2،000) الف ريال او اكثر او متوسط الدخل الشهرى اثناء الاثنى عشر شهرا السابقة

ل بداية الشهر الذي يتقدم به بطلب البحث فبرنامج الحوافز للعمل .
8 – لا ينبغى ان يصبح له الحق فالمعاش التقاعدى .
9 – لا ينبغى ان يصبح له الحق فاى التعويض ضد البطالة .
10 – ان يصبح مقيما فالمملكة مدة لا تقل عن 10 اشهر اثناء الاثنى عشر شهرا السابقة ل تقديم الطلب .
11 – ان يصبح المتقدم اثناء الفترات الاتية قبل تقديم الطلب:
A ⋅ ستة اشهر على الاقل من تاريخ تلقى تمريرة لاكثر من الجامعة او الكلية او الدراسة على شهادة الدراسة الثانوية او

شهادة معادلة او تمرير التدريب .
B ⋅ ستة اشهر على الاقل من تاريخ انسحاب المتقدم للدراسة او التدريب اذا كان لا يستحق مكافاة من الدولة اثناء هذي الدراسة او التدريب .
C ⋅ سنة واحدة على الاقل من تاريخ انسحاب المتقدم الدراسة او التدريب اذا كان يستحق مكافاة من الدولة اثناء هذي الدراسة او التدريب .
D ⋅ ثلاثة اشهر على الاقل من تاريخ انتهاء العلاقة الوظيفية او اذا تقدمت بالفعل للعمل فالقطاع العام او القطاع الخاص .
12 – قضاء الفترة المحددة عن طريق التنظيم – على الاقل – دون ااثناء باية التزامات المتقدمة للمجموعة المستمرة عليها

فى هذي اللائحة و اللوائح دون عذر مقبول للصندوق اثناء الفترة التي قضاها الصندوق فدراسة طلبة .

علما بان المبلغ المالى المخصص ( 2،000) الف ريال شهريا مدة اثنى عشر شهرا هجريا ،

طالما جميع عناصر التحكم المتوفرة حتي تاريخ الاستحقاق . و يجرى النظر فالطلب بعد الانتهاء من البيانات

المطلوبة على موقع متقدم حافز الالكترونى اثناء فترة لا تتجاوز ثلاثة اشهر من تاريخ احدث اجراء لانجزت من قبل مقدم الطلب .

للتسجيل فالحافز ، يمكنك زيارة : http://www.hafiz.gov.sa

• اعانه ماديه